منتديات جوهرة سوفت - Jawhara-Soft Forums منتديات جوهرة سوفت - Jawhara-Soft Forums

العودة   منتدى التعليم التونسي (Jawhara-Soft) > التعليم و الثقافة > عروض الشغل في تونس
عروض الشغل في تونس عروض الشغل في تونس و الأراء حول الدورات و مستندات للتحضير و معلومات حول النتائج


إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2013-05-07, 13:04 رقم المشاركة : 1



افتراضي تعتـزم شركة اتصـالات تونس إنتـداب 110 تقني تجاري






تعتـزم الشركة الوطنية للاتصالات "اتصـالات تونس" إنتـداب 110 تقني تجاري بصفة متعاقدين للعمل بفضاءات إتصالات تونس بالإدارات الجهوية كما هو مبين بالجدول التالي:



أجل تقديم الترشحات :
- تغلق قائمة الترشحات يوم 20 ماي 2013


- ترسل مطالب الترشح عن طريق البريد (رسالة مضمونة الوصول أو البريد السريع) إلى إدارة الحركية و الانتدابات عمارة الوفاق عدد 8 نهج الشابية مونبليزير- تونس.

مكونات ملف الترشـح :

1. مطلب ترشح

· يجب أن يتضمن مطلب الترشح مقر التعيين ويعتبر ملغى كل مطلب لا يتضمن مقر التعيين أو يتضمن أكثر من مقر تعيين واحد.
· يمنع على كل مترشح تقديم أكثر من مطلب ترشح واحد لعرض الشغل هذا، وفي صورة تعدد المطالب ولو في مقرات تعيين مختلفة، فستعتبر كل المطالب المقدمة ملغاة.
2. نسخة من بطاقة التعريف الوطنية.
3. سيرة ذاتية.
4. نسخة مطابقة للأصل من الشهادة العلمية أو من شهادة المعادلة بالنسبة للشهائد المتحصل عليها من جامعات أجنبية أو خاصة
5. نسخة مطابقة للأصل من كشف أعداد السداسي الرابع لسنة التخرج.
6. نسخة مطابقة للأصل من شهادة الباكالوريا
7. نسخة مطابقة للأصل من كشف أعداد إمتحان الباكالوريا.
8. شهادة ترسيم بصفة طالب شغل مسلمة من مكتب التشغيل والعمل المستقل لم يمض على تاريخ تسليمها ثلاثة أشهر في تاريخ ختم الترشحات.

إجراءات الإنتداب ومقاييس ترتيب المترشحين :

يجرى الإنتداب على مرحلتين :

1المرحلة الأولى: القبول الأولي

- يتم إعتماد الإنتداب بالملفات بنسبة 100% بالنسبة للخطة المعروضة،
- يتم ترتيب المترشحين تفاضليا إعتمادا على المقاييس المشار إليها بالجدول التالي،
- يتم القبول الأولي للمترشحين في حدود عدد الخطط المعروضة بعرض الشغل.





2المرحلة الثانية: القبول النهائي


- يتم دعوة المترشحين المقبولين أوليا لإجراء إختبار شفاهي غير مشفوع بعدد و ذلك للتأكد من قدرة المترشح للعمل في الخطة المعروضة، كما يتم إخضاع المعني لفحص طبي.

- في صورة عدم القبول تبعا للإختبار الشفاهي أو الفحص الطبي أو التخلف عن الحضور عند إجراء الإختبار الشفاهي أو الفحص الطبي يتم إستدعاء المترشحين الموالين في الترتيب و إخضاعهم لنفس الإجراءات.

ملاحـظــات هامة:

- يعتبر تاريخ وصول ملفات الترشح : تاريخ الإيداع بمكتب البريد.
- يعتبر ملغى:

- كل مطلب يصل بعد الآجال المحددة أو منقوصا من إحدى الوثـائق المطلــوبة و كل وثيقة يتم إضافتها بعد تاريخ ختم الترشحات لا تؤخذ بعين الاعتبار.
- كل مطلب لا يتضمن مقر التعيين أو يتضمن أكثر من مقر تعيين واحد،كما يمنع على كل مترشح تقديم أكثر من مطلب ترشح واحد لعرض الشغل هذا، وفي صورة تعدد المطالب ولو في مقرات تعيين مختلفة، فستعتبر كل المطالب المقدمة ملغاة.
- يترتب عن كل تصريح مغالط إلغاء ملف ترشح المعني و في صورة إكتشاف المغالطة بعد الإنتداب يتم قطع العلاقة الشغلية مع إحتفاظ المؤسسة بحقها في التتبع قضائيا.
- يعتبر عدم استدعاء كل مترشح لإجراء الإختبار الشفاهي و الفحص الطبي إجابة بعدم قبوله.



تابعونا على الفايس بوك من خلال هذا الرابط





  رد مع اقتباس
إضافة رد

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
اتصـالات تونس تنتدب 118 تقني مكلف بالحرفاء RAMZi-B عروض الشغل في تونس 0 2012-12-03 10:00
شركة تونس للشبكة الحديدية السريعة تنتدب RAMZi-B عروض الشغل في تونس 0 2012-10-08 21:44
شركة ليبيا تعتزم انتداب 04 شبان متحصلين على شهادة مؤهل تقني مهني في الكهرباء RAMZi-B عروض الشغل في تونس 0 2012-03-23 12:38
شركة الاتصالات السعودية وأوراكل العالمية توقعان اتفاقية تعاون تقني مشترك WESSO.018 التكنولوجيا والاقتصاد - ثقافة عامة 0 2010-12-28 21:17


الكلمات الدلالية (Tags)
مناظرات الوظيفة العمومية لسنة 2013, التشغيل في تونس, عروض الشغل بتونس, عروض العمل بتونس


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 16:57


Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. TranZ By Almuhajir
جميع الحقوق محفوظة 2010-2023 © منتديات جوهرة سوفت