منتديات جوهرة سوفت - Jawhara-Soft Forums منتديات جوهرة سوفت - Jawhara-Soft Forums


العودة   منتدى التعليم التونسي (Jawhara-Soft) > التعليم و الثقافة > عروض الشغل في تونس

الملاحظات

عروض الشغل في تونس عروض الشغل في تونس و الأراء حول الدورات و مستندات للتحضير و معلومات حول النتائج

محرك بحث المنتدى بدعم من قوقل





إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2013-02-26, 21:14 رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
RAMZi-B
المدير العام

إحصائية العضو






RAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond repute

RAMZi-B غير متواجد حالياً


افتراضي انطلاق البرنامج الخصوصي لتشغيل شخص من كل عائلة أفرادها عاطلون جميعا عن العمل







بداية من غرة مارس 2013
انطلاق البرنامج الخصوصي لتشغيل شخص من كل عائلة أفرادها عاطلون جميعا عن العمل






تابعونا على الفايس بوك من خلال هذا الرابط

عروض الشغل في تونس|Offre D'emploi En Tunisie







  رد مع اقتباس


قديم 2013-03-01, 11:10 رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
RAMZi-B
المدير العام

إحصائية العضو






RAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond repute

RAMZi-B غير متواجد حالياً


افتراضي رد: انطلاق البرنامج الخصوصي لتشغيل شخص من كل عائلة أفرادها عاطلون جميعا عن العمل

بــــــــــــــــلاغ

في إطار تطبيق أحكام القانون عدد 4 لسنة 2012 المؤرخ في 22 جوان 2012 والمتعلق بأحكام استثنائية للانتداب بالقطاع العمومي والذي نص في فصله الرابع على أن "يوضع برنامج خصوصي لتشغيل شخص من كل عائلة عاطلون أفرادها جميعا عن العمل، وذلك في حدود 5 % من الخطط المفتوحة للإنتداب" والأمر عدد 833 لسنة 2012 المؤرخ في 20 جويلية 2012 والمتعلق بضبط كيفية تطبيق أحكام القانون عدد 4 لسنة 2012 المتعلق بأحكام استثنائية للانتداب في القطاع العمومي، تعلم وزارة التكوين المهني والتشغيل أنه تمّ فتح باب الترشح للبرنامج الخصوصي لتشغيل شخص من كل عائلة أفرادها عاطلون جميعا عن العمل.




1 . شروط المشاركة

يجب أن يكون أفراد العائلة المترشحة عاطلون جميعا عن العمل،
يجب أن يترشح فرد واحد من العائلة وفي صورة ترشيح العائلة لأكثر من فرد يتمّ إلغاء كافة الترشحات،
يجب أن يكون الترشح على مستوى الولاية التي تقيم بها عائلة المترشح،
حددّ تاريخ غلق قائمة الترشحات يوم 19 مارس 2013 بدخول الغاية،
كل المطالب المقدمة للهياكل العمومية قبل وبعد هذه الآجال تعتبر ملغاة.

2 . تنفيذ البرنامج

يتمّ تنفيذ البرنامج الخصوصي على مرحلتين :

مرحلة أولى: إنتقاء أوّلي

يتمّ سحب إستمارة الترشح من موقع الواب الخاص بالوكالة الوطنية للتشغيل والعمل المستقل : وتعميرها بكل دقة ووضوح،
يتمّ إيداع إستمارة الترشح ممضاة وجوبا من قبل رئيس العائلة والمترشّح مصحوبة بظرف مضمون الوصول يحمل العنوان الشخصي للمترشّح مباشرة بمقر الإدارة الجهوية للتكوين المهني والتشغيل المختصة ترابيا في أجل لا يتجاوز 19 مارس 2013 بدخول الغاية.
وتتولى في مرحلة أولى اللجنة الجهوية التثبت من الشرط الأساسي المتمثل في الإنتماء إلى عائلة أفرادها عاطلون جميعا عن العمل وذلك وفقا للبيانات المدرجة بإستمارة الترشح.

مرحلة ثانية :

يتمّ دعوة المترشحين بعد عملية الفرز الأولي بمراسلات فردية لإستكمال ملفات ترشحهم بوثائق تثبت البيانات المدرجة بإستمارة الترشح.
وتتمثل الوثائق فيما يلي :

وثائق خاصة بالمترشح

1 - نسخة من بطاقة التعريف الوطنية،
2 - المستوى التعليمي :

- نسخة من شهادة التعليم العالي، أما بالنسبة للشهادات الأجنبية فيتم تقديم نسخة من شهادة المعادلة.
- أو نسخة من الشهادة المدرسية لمن له مستوى ثانوي أو ابتدائي فقط، وبالنسبة للشهادات المسلمة من هياكل التعليم الخاصة يجب أن تصادق عليها المندوبية الجهوية للتربية .
- أو نسخة من شهادة التكوين المهني بقيد أن تكون منظرة،
3 - شهادة ترسيم بصفة طالب شغل مسلمة من قبل مكتب التشغيل والعمل المستقل.

وثائق خاصة بأفراد العائلة :

1 - نسخة من بطاقة التعريف الوطنية لكل فرد من أفراد العائلة،
2 - نسخة من كل بطاقة إعاقة سارية المفعول،
3 - نسخة من شهادات الحضور بالنسبة لأفراد العائلة الذين بصدد مزاولة الدراسة أو التكوين،
4 - شهادة إقامة لكل من رئيس العائلة والمترشح.
5 - مضامين ولادة كل فرد من أفراد العائلة لم يمض على تسليمها أكثر من 3 أشهر،
6 - مضامين وفاة الأب أو الأم إن وجدت،
7 - نسخة من حكم الطلاق في حالة طلاق الوالدين،
8 - شهادات كفالة مسلّمة من المحكمة (بخصوص كفالة أحد أفراد العائلة، الأبناء في حالة الطلاق...)،
9 - نسخة من الشهائد العلمية لكل فرد من العائلة صاحب شهادة عليا،
10 - شهادات طبية بالنسبة للمصابين بالأمراض الثقيلة والخطيرة مسلمة من قبل طبيب الصحة العمومية.

3 . المقاييس المعتمدة :

يتم ترتيب المترشحين بالاعتماد على الوثائق سالفة الذكر طبقا للمقاييس التالية:



4 . التمشي المعتمد :

دراسة استمارات الترشح التي تكون ممضاة وجوبا من قبل رئيس العائلة والمترشّح ومصحوبة بظرف مضمون الوصول يحمل العنوان الشخصي للمترشّح والتي تودع مباشرة بالإدارة الجهوية للتكوين المهني والتشغيل مقابل وصل إيداع.

معالجة المعطيات الواردة باستمارات الترشح وإعداد القوائم الإسمية بهدف التثبت في الوضعية المهنية لأفراد عائلة المترشّح من خلال القيام بتقاطعات مع سجلات الصناديق الاجتماعية ومراكز مراقبة الأداءات وسجلات البنك التونسي للتضامن وسجلات مكاتب التشغيل والعمل المستقل وكل البيانات المفيدة حول الوضعية المهنية للمترشح وأفراد عائلته،

إعداد قوائم المترشّحين المقبولين والمرفوضين ممضاة من قبل أعضاء اللجنة، والإذن بتعليقها لمدة 7 أيام بمقر الإدارة الجهوية للتكوين المهني والتشغيل ومقر الولاية ومقرات المعتمديات على أن يتمّ بناء على ذلك إيداع الاعتراضات من قبل المترشحين لدى الإدارة الجهوية للتكوين المهني والتشغيل المختصة ترابيا في أجل لا يتجاوز 7 أيام من تاريخ التعليق،

دراسة الاعتراضات في أجل لا يتجاوز 20 يوما من تاريخ ختم آجال قبول الاعتراضات.
توجيه مكاتيب فردية للمترشّحين الذين تتوفر فيهم شروط البرنامج لتقديم ملفاتهم وإيداعها مباشرة بمقر الإدارة الجهوية للتكوين المهني والتشغيل مدعّمة بالوثائق المثبتة للبيانات المدرجة باستمارة الترشح ويتم قبول الملفات مقابل وصل إيداع وفي أجل أقصاه 20 يوما من تاريخ إرسال المكاتيب الفردية.

فرز الملفات والتثبت من صحة البيانات الواردة بالوثائق المدعمة لملف الترشح وعند الاقتضاء القيام ببحوث اجتماعية ميدانية،
إعداد القوائم الاسمية للمترشحين مرتبين تفاضليا وفقا للمعايير المعتمدة،

تعليق قوائم إسمية للمترشحين مرتبين تفاضليا تكون ممضاة من قبل أعضاء اللجنة، والإذن بتعليقها بمقر الإدارة الجهوية للتكوين المهني والتشغيل ومقر الولاية ومقرات المعتمديات وقبول الاعتراضات في أجل لا يتجاوز 7 أيام من تاريخ التعليق، وبعد دراسة الإعتراضات يتمّ تحيين القوائم الإسمية للمترشحين وتعليقها،
إحالة القوائم الاسمية للمترشحين، ممضاة من قبل أعضاء اللجنة، إلى اللجنة المشتركة للبتّ فيها وعرضها على مصادقة وزير التكوين المهني والتشغيل.



تحميل إستمارة الترشح





  رد مع اقتباس
قديم 2013-03-08, 18:01 رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
RAMZi-B
المدير العام

إحصائية العضو






RAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond reputeRAMZi-B has a reputation beyond repute

RAMZi-B غير متواجد حالياً


افتراضي رد: انطلاق البرنامج الخصوصي لتشغيل شخص من كل عائلة أفرادها عاطلون جميعا عن العمل

بلاغ إعلامي توضيحي




حول البرنامج الخصوصي لتشغيل شخص من كل عائلة أفرادها عاطلون جميعا عن العمل

1250 منتفعا من كل ولايات الجمهورية










  رد مع اقتباس
إضافة رد

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
عاطلون عن العمل يعتصمون داخل مكتب التشغيل بتطاوين prince الاخبار المحلية و العالمية 0 2012-04-10 16:31




أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 10:36.


Powered by vBulletin®
Copyright ©2000 - 2016, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة 2010-2016 ©  منتديات جوهرة سوفت